Home

Dr. Martha van Biene mld
heeft een expertisebureau in organisatieleren

Zij ontwerpt en implementeert leer- en arbeidssystemen voor arbeidsorganisaties. Het gezamenlijk met medewerkers ´bouwen´ aan kennisinfrastructuren maakt hier onderdeel vanuit. VAN BiENE adviseert en ondersteunt u op het terrein van organisatieleren en kennismanagement.
Een specifiek ervaringsdomein is organisatieleren bij sociale vernieuwing waarbij betrokkenen - professionals, burgers, hulpvragers - de zeggenschap over het eigen leerproces vergroten en de eigen positie leren versterken. Tijdens het leerproces wordt met effectmetingen en audits onderzocht of de kennis de professional en de klant/cliënt bereikt.

Sinds de oprichting in 2000 zijn in tal van organisaties werkstructuren omgebouwd naar leer- en arbeidssystemen die kennisontwikkeling genereren. De deelnemers participeren actief in het opzetten van kennisstructuren. Zij maken zichzelf eigen wat zij nodig hebben om aan de vraag van de klant/cliënt te kunnen voldoen. Het gaat hierbij niet alleen om beroepskennis en vaardigheden maar ook om persoons- en identiteitsvorming gericht op de context. De dialoog vormt de basis voor het uitvoeren van activiteiten.

Deze site is tevens een kennissite en wordt met praktijkkennis - opgedaan in het werkveld - voortdurend geactualiseerd. De site bevat tal van maatschappelijk relevante invalshoeken waarbij ‘Leren VAN mensen’ centraal staat.

Sleutelwoorden zijn:
• Leersystemen en arbeidssystemen
• Ontwerpen leerinstrumenten
• Organisatieleren en inter-organisatieleren
• Teamleren en coaching teamleerprocessen
• E-learning en blended learning
• Leernetwerken, communities of learning, kenniskringen
• Interimmanagement
• Kennismanagement
• Projectmanagement
• Innovatie, onderzoek en kennissynthese
• Colleges, gespreksleidingen, workshops en lezingen
• Masterthesisbegeleiding
• Task Forces leergericht ondersteunen

VAN BiENE combineert bedrijfsmatig werken met kennisontwikkeling. De vraag van de klant en de omgeving bepalen steeds meer welke kennis professionals nodig hebben. Met professionals worden antwoorden gezocht op de vragen: hoe een leergerichte organisatie te ontwikkelen, hoe systematisch relevante kennis te verwerven, hoe die kennis te bewaren en hoe die kennis weer toe te passen. VAN BiENE maakt maatwerk met praktische werkwijzen.

Opdrachtgevers zijn zorg- en welzijnsorganisaties, onderwijs, gemeenten, provincie en overheid (VWS). Voor maatschappelijke organisaties werkt zij aan kennisinnoverende projecten. In de profit sector adviseert en ondersteunt zij bedrijven die kennisgenererende werksystemen willen ontwikkelen.

VAN BiENE is vrijgevestigd onderzoeker. Zij maakt onderdeel uit van het kennisnetwerk Leerarchitectuur.

Contactgegevens:
Dr. M.A.W. (Martha) van Biene mld
Vrij 18
5853 EK Siebengewald
T. 0485-442433
F. 0485-442433
M. +31.6.53593144
www.vanbiene.nl
leerarchitectuur